Emmelie Joy Hansens havde en idé forvandle gamle brædder, der skulle smides til forbrændingen, til en åndbar facade. Idéen mødte så meget opbakning på hendes læreplads, Anders Mainz ApS, at hun valgte at indstille dem til prisen Årets Innovative Læreplads.
– Da jeg fandt ud af, at der er sådan en pris, var jeg ikke i tvivl om, at jeg ville indstille Anders. Det fortjener han. Det hele sitrer på mig lige nu, det er en meget stor kadeau, lyder det fra den kreative lærling.
Emmilies chef, Anders Mainz, der er ejerleder af virksomheden, er lige så begejstret som Emmilie selv over hendes arbejde, der er med til at udvikle, hvad der er muligt indenfor bæredygtigt og biobaseret byggeri.
– Vi har altid haft hjertet det rette sted. Det har været en hård rejse, og det har skabt ekstrem værdi i vores arbejdsliv. Det var helt overvældende bare at blive indstillet og så ovenikøbet at vinde med så mange inspirerende virksomheder, det var virkelig overvældende. Jeg er meget taknemmelig og håber, det er med til at præge og inspirere andre, siger Anders Mainz om at vinde prisen.
Prisen er tildelt for at have en udstrakt evne og vilje til at lytte til lærlinges forslag og at give dem support og frie tøjler til at eksperimentere med faglighed på et niveau, som andre kan lade sig inspirere af.
– I er en virksomhed, hvor der er højt til loftet for både ansatte og lærlinge, hvor man sætter en ære i at skubbe til grænser for viden, og hvor innovation og udvikling tages videre end hensynet til den økonomiske bundlinje, sagde jurymedlem Camilla Hutters fra CEVEU og centerleder af Nationalt Center for Erhvervspædagogik som motivation for vinderen.
Prisen blev uddelt af Fonden for Entreprenørskab i samarbejde med Danske Erhvervsskoler og -Gymnasier, der samtidig kårede Årets Læreplads. Her vandt Brugsen Vestløs efter en indstilling fra Lærke Lichtenberg Madsen, som er i lære som salgsassistent og elev på Viden Djurs.
Kilde: Fonden for Entreprenørskab